Posicionamiento

Modelo_OIIME


Este modelo de Consultoría contiene las cinco misiones del rol comunicacional de líderes, procesos y canales: Orientar-Integrar-Informar-Motivar-Escuchar (OIIME®). Con énfasis en su aplicación bajo los ejes estratégico, cultural, operacional e individual de la comunicación.
Permite ordenar la planificación y gestión comunicacional de toda la organización, sus líderes y sus medios para lograr la máxima efectividad en función de los objetivos estratégicos y operativos.
 

Arquitectura_Mensajes


El diseño de la arquitectura de mensajes con base en ejes de posicionamiento es la fórmula para contar con una base argumentativa sólida racional y emocional que dará contenido a los programas, voceros y canales de comunicación.
Solidez y seguridad a los voceros institucionales, precisión en los temas a tratar, claridad en la transmisión de información, asertividad en las acciones y campañas, alineación en los mensajes emitidos y coherencia entre los distintos canales y soportes de comunicación.